A rápida formação de inteligência artificial do lado pequenas empresas e organizações lá Nova Iorque ESSE mude sua rotina diária e expanda sua mobilidade não há menção a demissões em massa ou substituições diretas de empregos, conforme confirmado por referências como Azevinho Diamante e Victoria Lee.
Foi relatado pela mídia digital local A CIDADEque destaca o estilo o TECNOLOGIA Permite tudo, desde a otimização de menus até a otimização de processos contratuais e gerenciamento de dados.coloque a cidade como um dos pólos uso prático de IA nos Estados Unidos.
Se tal empresa Amazônia sim série de personagens anunciou recentemente o eliminando 16.000 trabalhadores e 40% de sua força de trabalhorespectivamente, citando as “economias efetivas” da IA – incluindo centenas de demissões em Nova York – pequenas empresas e organizações locais. mostra o fenômeno oposto. Organizações e empresas, como Bem-vindo à Chinatown e o restaurante familiar Sr.combinar inteligência artificial com Aumente sua produtividade e aumente suas chances de não demitir funcionários.
Os dados apoiam este caso. Uma investigação do Antrópicoa empresa de inteligência artificial, citada por A CIDADE só para anunciar Washington, DC mais do que Nova York em velocidade de adoção de IA a nível nacional. De acordo com Julie Samuels diretor executivo do grupo setorial Tecnologia: NYa cidade está “cheia de pessoas ambiciosas e trabalhadoras que tentam fazer mais com menos”.
Victoria Lee co-fundador da Bem-vindo à Chinatownorganização dedicada ao desenvolvimento econômico e à preservação cultural, detalhadamente sobre A CIDADE o que A IA permitiu que você superasse as limitações dos trabalhadores históricos: “É fácil ouvir todos os efeitos negativos da IA, mas na prática ela melhorou nossas habilidades. Agora podemos passar mais tempo interagindo com nossa sociedade.”
Antes da introdução da inteligência artificial, seis funcionários em tempo integral e três funcionários em meio período Bem-vindo à Chinatown Eles distribuíram pesquisas em papel censo de aberturas de negócios, vagas e necessidades do bairro, não consegue processar informações de forma eficaz.
Eles estão usando o dispositivo agora Cláudio por 322 dólares americanos por mêsque divide o bairro em zonas e coleta dados enviados pelos celulares dos voluntários. Isto permite-lhes, por exemplo, hospedar novos negócios ou alertar potenciais inquilinos quando um espaço estiver disponível.
Lee também criou um aplicativo interno que permite inserir informações de gerenciamento de eventos em um único formato, os dados são distribuídos automaticamente entre os quatro sistemas necessários. Este processo, que antes demorava 15 minutos ou mais, é resolvido “em dois minutos”, explica.
Azevinho Diamantegerente de um restaurante coreano Sr. em Chapinhausou inteligência artificial para superando barreiras linguísticas e rotatividade de pessoal. Após seis semanas de treinamento no curso “Tech to Table” Câmara de Comércio de Manhattan – que oferece treinamento em IA aplicada a estoque, vendas, pessoal e vendas, além de bolsas US$ 5.000-, Diamond instalou um sistema que facilitando o processo de recrutamento e serviços multilíngues via resposta automática e gerador de currículo em PDF.
Ele também construiu equipamentos para que sua mãe, que tinha inglês limitado, pudesse pode criar anúncios de vagas detalhados que podem ser publicados facilmente. O aplicativo, que eles já usam mais de 15.000 pessoas entre empreendedores e candidatos a emprego, é distribuído gratuitamente para organizações comunitárias.
Relatório diamante a A CIDADE essa IA, primeiro com Bate-papoGPT e então juntos Cláudioajudou ele também O texto e os menus estão corretosuma tarefa difícil no diagnóstico TDAH.
Na área de tecnologia, os empreendedores Reuel Williamslicenciatura em matemática e ciências da computação pela Princeton e um dos primeiros músicos de jazz Trinidad e Tobagolançou a inicialização Cai.audio para permitir que músicos independentes altere sua nota e sequência de tarefas a autonomia criativa não está perdida. A empresa incubou a aceleradora Estrelas da tecnologiainclui colaboração com escolas para promover a educação musical com IA e desenvolver um sistema de segurança e saúde ocupacional contra o plágio digital.
O aumento no uso de inteligência artificial nas pequenas empresas de Nova York é uma resposta, em parte, ao currículo intensivo incentivado por organizações como Tecnologia: Fundação de Nova York ó o Câmara de Comércio de Manhattanapoiado por parcerias com gigantes da tecnologia como Google e organizações de caridade, como Fundação Robinhood.
Um caso em questão é o programa Futuros decodificadosque treinou três grupos de 25 organizações sem fins lucrativos um do outro sua quarta rodada começa. Neste esquema, o representante da organização desenvolver soluções personalizadas com mentores tecnológicos durante o oito semanas.
Organizações como Bem-vindo à Chinatown dado um nome raízes para a nova formação em IA, que abrangerá as empresas da rede de 25 centros de assistência empresarial em Nova York.
O desenvolvimento de ferramentas originadas na comunidade, o planejamento do setor público, a fundação e a indústria de tecnologia e a tendência dinâmica de inovação. Nova Iorque está a emergir como um laboratório nacional para a integração da inteligência artificial no tecido económico local.
