A Walt Disney Co. escolheu o chefe do parque temático, Josh D’Amaro, como o próximo presidente-executivo da empresa, culminando em um dos dramas mais assistidos de Hollywood.
D’Amaro, que administrou o parque temático e tem experiência na empresa há seis anos, será encarregado de liderar a gigante do entretenimento de Burbank durante um período turbulento.
Ele substitui o presidente-executivo Bob Iger, que planeja deixar o cargo no mês que vem, depois de duas décadas no cargo mais importante, revivendo a empresa. Iger prometeu permanecer durante a transição.
Dana Walden, copresidente da Disney Entertainment, foi nomeada presidente e diretora de criação da The Walt Disney Company.
“Josh D’Amaro é um líder excepcional e a pessoa certa para ser nosso próximo CEO”, disse Iger em comunicado. “Ele aprecia a marca Disney e tem um profundo entendimento do que repercute em nosso público, além do rigor e da atenção aos detalhes necessários para entregar alguns de nossos projetos mais ambiciosos.”
D’Amaro, que completa 55 anos este mês, torna-se o oitavo presidente-executivo da icônica empresa de 102 anos.
O nativo de Massachusetts, que mora em Orange County, é respeitado em Wall Street e há muito tempo é o favorito dos superfãs da Disney, que o consideram um líder de torcida carismático de Mickey Mouse, Buzz Lightyear e outros moradores do Magic Kingdom.
Dentro da Disney, D’Amaro é conhecido por sua abordagem de construção de consenso, seu controle da cultura Disney e pela proteção de suas marcas queridas.
D’Amaro ingressou na Disney há 27 anos no departamento de contabilidade da Disneyland Anaheim. Sua estrela estava em ascensão há muito tempo, à medida que ele crescia de forma constante, trabalhando em finanças, estratégia de negócios e marketing e liderando a Disneylândia e, em seguida, o maior Disney World Resort na Flórida.
Um grande impulso veio no final de 2019, quando lhe foram confiados todos os parques temáticos, companhias aéreas e o quadro criativo dos Imagineers da empresa.
Seu portfólio inclui videogames e produtos de consumo. Ele supervisionou uma série de projetos de construção de alto nível, incluindo Star Wars: Galaxy’s Edge e o Avengers Campus com tema da Marvel na Disneylândia, bem como o atual parque temático de US$ 60 bilhões e expansão da linha de cruzeiros, que inclui planos para uma nova fábrica em Abu Dhabi.
Agora, ele supervisionará toda a Disney e seus 230 mil funcionários, enquanto o colosso do entretenimento tenta chegar à era do streaming em meio ao colapso de seu outrora popular negócio de televisão legado.
Ele também precisa equilibrar a promessa da inteligência artificial sem permitir que ela prejudique o valor dos personagens e franquias de filmes da Disney. Um desafio adicional é ajudar a Disney a navegar no ambiente político divisivo do país.
Wall Street ficou feliz com a escolha. Os investidores focaram em D’Amaro para suceder Iger. Ele contratou outros três altos executivos: Walden; o chefe do estúdio de cinema, Alan Bergman; e o presidente da ESPN, Jimmy Pitaro.
A ascensão de D’Amaro ocorre seis anos depois que o CEO da Disney, Bob Chapek, que foi chefe de D’Amaro por muitos anos, entregou as rédeas ao chefe do parque temático, Bob Chapek. Chapek foi demitido após menos de três anos no cargo – um período tumultuado marcado por paralisações devido à pandemia de COVID-19 e batalhas com o governador da Flórida, Ron DeSantis, a atriz Scarlett Johansson e executivos seniores da Disney.
Iger voltou em novembro de 2022 para acalmar as preocupações dos investidores e funcionários da Disney. Ele passou os últimos três anos reconstruindo a Casa do Rato, cortando custos demitindo milhares de pessoas e planejando o futuro da Disney. As mudanças incluíram transformar a ESPN em um aplicativo de transmissão ao vivo, estabelecer as bases para a expansão do parque temático, investir US$ 1,5 bilhão na criadora de “Fortnite”, Epic Games, para fortalecer o videogame da Disney e se preparar para a tão esperada mudança esta semana.
“Fizemos muitas reestruturações, mas também investimos muito tempo… para expandir basicamente todos os lugares onde fazemos negócios e no exterior”, disse Iger em teleconferência de resultados em fevereiro com analistas de Wall Street.
O CEO da Disney, Bob Iger, chega ao Sun Valley Lodge para a Allen & Company Sun Valley Conference em 11 de julho de 2023 em Sun Valley, Idaho.
(Kevin Dietsch/Getty Images)
A sucessão tem sido uma prioridade para o conselho de administração da Disney desde que James Gorman, ex-presidente e executivo-chefe do banco de investimento Morgan Stanley, assumiu no início de 2025 como presidente do conselho da Disney.
Procurando evitar outro erro, os conselheiros formaram um comitê presidido por Gorman, que instituiu uma avaliação mais rigorosa. Gorman e outros membros do comitê passaram algum tempo com os candidatos a CEO para conhecer seus pontos fortes, fracos e visão para o futuro.
O comitê de sucessão do conselho incluiu Gorman, Mary Barra, CEO da General Motors, Calvin McDonald, CEO da Lululemon Athletica, e Sir Jeremy Darroch, chefe da emissora britânica Sky.
Iger passou horas aconselhando vários candidatos, inclusive durante a crise da Disney em setembro passado, quando a ABC suspendeu brevemente o comediante Jimmy Kimmel por comentários após o assassinato do ativista conservador Charlie Kirk.
Iger ajudou a navegar num conflito acalorado entre os conservadores políticos, o presidente Trump e o presidente da Comissão Federal de Comunicações. Enquanto isso, os defensores da liberdade de expressão estão indignados com o fato de a Disney parecer disposta a cortar relações com Kimmel para apaziguar a administração Trump.
Em vez disso, Kimmel estendeu sua estadia até maio de 2027.
Para D’Amaro, parte do desafio é cumprir os padrões estabelecidos por Iger, que ajudou a empresa a prosperar durante tanto tempo.
“Iger é o verdadeiro visionário negociador e quarterback de marca mundial”, disse Bill Campbell, chefe de pesquisa da Paragon Intel, com sede em Connecticut. “D’Amaro é o verdadeiro construtor que pode proteger a magia e tornar as máquinas mais seguras.”
Mas o próprio Iger observou que o próximo CEO da empresa terá de traçar um novo rumo.
“Num mundo que está a mudar, de uma forma ou de outra, tentar preservar o status quo é um erro”, disse ele numa teleconferência de resultados em Fevereiro. “Tenho certeza de que meu sucessor não fará isso.”
