Uma ex-assessora da vereadora de Carson, Arleen Bocatija Rojas, alegou que as tarefas domésticas, incluindo cortar a grama e o uso de equipamento de vigilância do LAPD para benefício pessoal dos membros do conselho, foram solicitadas indevidamente.
Em uma ação movida por um ex-funcionário de Carson City contra a cidade em 2024, Justin Battle afirma que foi demitido por reclamar de má conduta e se recusar a participar. Battle também alega na denúncia que Rojas lhe pediu repetidamente para “espionar, filmar e gravar” o membro do conselho Jim Dear.
O procurador da cidade respondeu à ação judicial na semana passada, dizendo que o caso deveria ser arquivado porque ele foi demitido “por motivos legais e não por causa de uma reclamação no local de trabalho”.
Battle foi contratado pela prefeitura em 2019 como auxiliar de recreação. Também trabalhou como estagiário administrativo antes de conseguir o cargo de assessor municipal de Rojas em março de 2023. Seu cargo foi encerrado em novembro daquele ano.
Enquanto trabalhava com Rojas, de acordo com a reclamação de Battle, ele exigia que ela estivesse “de plantão 24 horas por dia, 7 dias por semana” e cuidasse de seus próprios negócios. Além de cortar a grama, ele disse que foi solicitado a agendar as férias e ir à lavanderia. O processo também disse que Battle levaria a filha de Rojas e usaria suas credenciais de e-mail do LAPD para “vigiar” o uso do celular de sua filha.
Battle também disse que Rojas pediu a ela para espioná-lo, monitorando quando a namorada ou esposa de Dear iria embora. Battle disse que recusou.
Documentos judiciais dizem que Battle levantou suas preocupações sobre esse “comportamento inapropriado e ilegal” com o gerente assistente da cidade, Robert Lennox, em “várias ocasiões”. Segundo a denúncia, Lennox disse a Battle que conversaria com Rojas sobre isso, mas o pedido não parou.
Enquanto ocupava esse cargo, dizem os documentos do procurador municipal, Battle teve um segundo emprego em uma escola secundária LAUSD, onde trabalhava 30 horas por semana. Segundo o jornal, seu horário de trabalho na escola e na cidade se sobrepunha.
Os procuradores da cidade argumentam no novo processo que quando a cidade avaliou seu trabalho, “ele não atendia aos padrões exigidos para um cargo de tempo integral, devido às exigências de um horário flexível, que não lhe permitia atender às necessidades dos vereadores”.
Os advogados de Carson também disseram que “Battle é incapaz de estabelecer os elementos essenciais da alegação de seu denunciante” e que não há questão passível de julgamento em seu caso.
O julgamento com júri será em junho.
City News Service contribuiu para este relatório.
